1.外勤人员多
如外贸企业，很多经常去跑外勤的员工，如果发生事故、危险、意外等情况的概率要远远高于办公室员工。
2.密集劳动型
如生产、运输、检测等行业性企业，由于人员流动性比较大，出现意外情况的概率比较高。
3,临时工多
如地推促销人员，由于员工流动性高，线下推广活动多，同时厂家无法提供社保，如果出现意外情况，企业将面临非常大的困扰。
企业购买雇主责任险后，如果出现工伤，工亡，意外等情况，赔款打到企业账户，企业将其直接赔付给员工，这样的话企业也就没有任何的赔偿责任，大大降低企业用工风险。像一些中小企业，如果等到工亡工伤一个情况就可能会面临倒闭风险，所以说中小企业很有必要购买雇主责任险。