黑龙江舜策营销策划有限公司

企业年会策划可以通过不同的活动类型和方式进行。一些企业策划和实施总结活动，总结今年的经营情况，鼓舞团队士气，期待更美好的未来。例如，员工总结会议；有些是年底的反馈活动，通常以公司的名义向下属公司或分公司的商店或员工获得奖励，以不同的方式回报一年的业绩，如客户的感谢。不同的年会活动策划需要不同的方式，良好的年会策划主题是年会成功的步。什么样的年会策划主题更符合企业文化？什么样的年度会议策划主题更有效？什么样的年会策划主题能更好地反映公司和企业的风格？这通常是策划者方向的焦点。

1.传统年会

每个人都熟悉活动，通常在房间里举行，包括晚宴、歌舞表演或互动游戏。员工可以展示自己的才华或玩游戏。这样的年会远离城市的喧嚣，人们坐在一起交流内心的感受，更好地促进交流。

2.烧烤年会

大多数人不可避免地会有克制。什么是好的公司聚会已经成为一种形式和家具。如果把用餐地点改成海滩或烧烤，在燃烧的木炭火中，在拉丁鼓的声音中，在充满烧烤气味的空气中，不是更好地增强同事的感情吗？

烧烤香，红酒诱人，坐在木炭火旁边吃饭，推杯子之间的新年决心，我留下了深厚的友谊。一些员工自制的项目给初的热气氛增添了更多的兴奋，年会在未来一年以繁荣结束，给公司的业务带来了吉祥的曙光。

3.休闲年会

休闲年会活动。顾名思义，脱下正式的衣服，换上久违的休闲服，心情轻松，去郊区度假村策划一次休闲年会活动。在保龄体育场，在台球盒旁边，在激情歌唱的气氛中，尽你的努力。把杯子放在桌子前面，试试你的运气在卡片桌上，一个轻松的场景！在郊区的晚上，你可以在院子和走廊里睡觉；你可以躺在床上数明星；你可以利用这个难得的机会谈论世界，或者围着篝火聚会，笑着跳舞，看着烟花从天而降。

4.运动会

策划以运动会的形式举办一些有趣的体育项目，让会员参与其中，挑战个人能力，提高身体素质，融化团队。在工作压力下，缺乏锻炼很难找到好的出路，也很好地策划一个有趣的体育年会。

5.拓展年会

拓展年会活动是将年会活动策划与拓展培训相结合，并在户外开展年会活动。具体来说，它是以拓展培训项目为主体，使用特殊的户外场景。通过一系列精心设计的模拟生活和工作场景的活动，我们可以激发潜力，在解决问题和应对挑战的过程中培养团队。

周年纪念活动是公司步入正轨、不断成长的重要体现，在公司发展中发挥着重要作用。它不仅是企业宣传自我形象的机会，也是企业向外界展示实力的机会。因此，成功举办周年纪念活动至关重要。那么，策划公司周年纪念活动需要注意哪些方面呢？一、时间控制

公司举办周年纪念活动，必须控制节奏。如领导客人的演讲时间、节目表演时间等。控制好每一个细节，确保年会顺利进行，效果良好。

二、人员分工

虽然每个过程的安排都提前计划好了，但为了保证任务的顺利实施，找专业的活动策划公司负责。

三、接待工作

嘉宾进入活动现场的指导是否到位，专车接送是否安排得当，都会影响嘉宾的心情。

四、拍照

现场摄影不仅可以很好地曝光企业形象，还可以作为企业文化的宣传。因此，周年纪念对摄影师的要求很高。建议找专业人士操作。

五、晚宴安排

既然是典，晚宴就必不可少了。具体时间、人数、菜单等都需要提前确定。

六、选择纪念品

许多公司可以在奖品上生产各种珠宝和有用的东西，如公司名称和周年纪念信息。你也可以给员工或客户制作有意义的纪念品。

七、预算控制

典不仅要遵循节俭的原则，还要不失庄重大方的风格。因此，在规划过程中需要不断完善哪些部分需要预算，具体预算是多少。

活动策划公司不仅需要创造力，还需要技能。一个好的活动策划公司需要知道哪些策划技巧？创造活动的眼睛

眼睛的概念是从文章的眼睛和歌曲的眼睛中延伸出来的。我们上中学的时候读过朱自清的散文《背影》。他写了一段他父亲买橘子的时间，这是一个生动的地方，这就是眼睛。我们唱歌的朋友知道你可能不会唱很多歌，但你可以一听就写下一两句话。

你写的是美妙的东西，这表明这是一个传播的地方，这就是歌眼所在。大型活动策划还需要创造这样一个非常精彩的地方。要有高潮，设计这一环节更具传播性，这是大型活动创意的核心和关键。创造活动的眼睛和眼睛的概念是从文章的眼睛和歌曲的眼睛中延伸

视觉设计衬托主题氛围

在活动现场看到了活动主题形象宣传板、LED主视觉、易拉宝、灯箱等，展示了活动的主题，衬托了活动的现场氛围，但也带来了国际公共关系交流的概念，这些都是非常仔细的活动策划。

活动策划公司应该注意通过场地设计、氛围设计、活动的主题氛围，往往有很多活动策划公司不太注意，往往很容易只考虑一个活动环节的创造力，而忽略场地的创造力。让活动效果大大降低。

对于甲方公司来说，当你面临即将举办的活动时，你只需要选择一家合适的活动策划公司，让你的品牌更加闪亮，让世界上不再有创意策划。

快到年底了，年会是许多企业年底的重要任务。有的企业将由企业本身的企业、营销部门来完成，有的企业则寻找专业的活动策划公司，这些企业是如何策划年会的？

交流阶段

每年一次的活动策划公司都要拿出年度策划的目标，步就是和客户进行沟通，了解客户的需求，比如往年的年会是什么形式，这一年的年会是否有一些想法，是否有特殊的环节，是否考虑了年会在哪里举行，是否要开宴会等等，此时的沟通就是了解客户需求，这样才能更好地满足客户的需要。预算要紧，要不就有创意策划，但预算不够，只是空想。

头脑风暴

通过交流了解客户的大概想法，活动策划公司将组织项目团队进行头脑风暴，项目团队成员一般包括：市场AE、策划、设计、实施。由于市场AE直接与客户交流，所以能够了解客户的想法，策划当然是想创意，设计就是在画面呈现方面提出意见，而执行则是涉及到具体落地的可行性，因为这是一种好的方案，如果不成功，也是没用的。

主笔策划

通过头脑风暴阶段大家对于年度主题主线创意等的讨论已有初步构想，将由主笔策划将这些想法变为ppt方案。切勿轻视这一步骤，策划做得好不好，很大程度上取决于ppt是否做好，是否选择配图、排版、设计会影响客户对年会的直观感受，因为没有实物，我们必须通过ppt来描绘出美好的画面。

建议修订

普通活动策划公司不会把方案直接发给客户，因为发方案客户看不出来什么，必须由活动公司向客户提出建议，要在策划过程中对亮点进行描述，使客户清楚地了解每个环节是如何构成落地的。建议书完成后针对客户的意见进行修改调整，直至后完成。

实施策划

策划方案完成后，活动策划公司将结合方案制定落地执行详情案。这种内部将细化到每一处的布置，线路如何布置，物料用什么材料，人员如何分工，流程如何控制等等。