四级人力资源管理师证书含金量较高，对在人力资源工作上升职加薪会有一定的帮助，而且对想要进入大公司人力资源部门的人来说，与其他人同等条件的情况下，持有证书被录用的概率会更高一些。
1考四级人力资源管理师的用处
考取四级人力资源管理师证书是很有用的，能够有更加宽阔的发展前景，是从事人力资源管理工作以及劳动关系等工作的必备证书。能够提高薪资，目前我国拥有证书的人才非常空缺，所以不用担心找不到工作，而且还可以支持落户。
人力资源管理师四级是简单的，要想晋升人力资源主管，总监，那考证书可以说是必备了。毕竟人力是一门专业知识，人力工作往大了说可是一个公司运营发展的基础，任何一个公司都想网罗人才，需要HR独居慧眼。
2四级人力资源管理师考试难度
四级人力资源管理师证书作为入门级别的证书，考察难度相对于高级别的证书，会显得稍微简单一些，但也需要考生认真地备考。而有了这一这证书之后，便可以在找工作、升职加薪等方面获得帮助了。
想要拿到人力资源四级证书，需要参加全国统一考试，在考试顺利通过的情况下，将会得到有人力资源和社会保障厅颁发的证书。
至于考试的科目，包含了《理论知识》(侧重于理论)、《专业技能》(侧重于实操)，可根据统一的教材、考纲进行备考。
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