首先是就业前景
就业前景还是不错的，大家也不要过于悲观，就我看这两年招聘类岗位工程专业已经成为必要的条件了，甚至是条件，并且招聘的需求量挺大的。
工程本身就是一个冷门专业，所以竞争压力相较那些热门专业还是小了很多的，大家在应聘的时候也不要过于紧张，基本学校里学的知识就足以应付大部分面试的专业问题。
加之学习本专业的人少，岗位的晋升压力也小了很多，基本有注安证就可以做到主管甚至部门经理的岗位（注安证也是我们跳槽的必备条件之一，基本有这个证工资都能有个质的飞跃），岗位的晋升途径一般是（员☞主管☞经理☞总监）。
随着新安法的实施，越来越多的企业开始依据法规配备总监这一岗位，山东省已经发布了《山东省生产经营单位总监制度实施办法（试行）》对总监这一岗位及权利进行了明确要求，大势所趋下，相信其他省市后续也会陆续发布地方实施办法。
办法的实施带来的是企业内的总监也有了一定的话语权和决定权。在岗位级别等同于公司副总的同时，还享受着专门的特殊津贴，总体待遇比同级别的副总还要高！（我看过我们这边中国金茂的招聘信息，他们招的总年薪在40到50万，我家乡只是三线城市，这个待遇在我们这已经是很高的水准了，和一线城市的待遇还是比不了，具体的招聘信息大家可以去搜搜看）
其次是就业方向
就业方向我推荐以下这几个:
是一般制造业，制药企业，大型商场、游乐场，私立学校的消防部门岗位，其次是化工，第三方安评机构， 后才是工地（当然这些行业都有各自的天花板，具体还是看自己想要达到多高的高度）
企业类型一般选择排序是外企>中子头央企>大型民企>地方国企>地方民企
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