资质有效期届满，企业需要延续资质证书有效期的，应当在资质证书有效期届满3个月前，申请办理资质延续手续。 对在资质有效期内遵守有关法律、法规、规章、技术标准，信用档案中无不良行为记录，且注册资本、专业技术人员满足资质标准要求的企业，经资质许可机关同意，有效期延续5年。

首次申请或者增项申请建筑业企业资质，应当提交以下材料： （一）建筑业企业资质申请表及相应的电子文档； （二）企业法人营业执照副本； （三）企业章程； （四）企业负责人和技术、财务负责人的身份证明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求提供的材料； （五）建筑业企业资质申请表中所列注册执业人员的身份证明、注册执业证书； （六）建筑业企业资质标准要求的非注册的专业技术人员的职称证书、身份证明及养老保险凭证； （七）部分资质标准要求企业必须具备的特殊专业技术人员的职称证书、身份证明及养老保险凭证； （八）建筑业企业资质标准要求的企业设备、厂房的相应证明； （九）建筑业企业生产条件有关材料； （十）资质标准要求的其他有关材料。

建筑资质改革后，建筑资质的施工总承包资质、专业承包资质申请需要达到哪些硬性条件。

以企业直接申请建筑工程施工总承包二级资质为例，考核如下指标：

1、企业净资产4000万。

2、建筑企业资质申请企业人员配备。

（1）企业需要满足建造师不少于5人，其中建筑专业建造师不少于4人，机电专业建造师不少于1人。

（2）建筑企业技术负责人至少工程施工技术管理工作经验不少于八年，要求具备高级结构工程师职称或者一级建造师职称。

（3）建筑工程相关专业中级以上工程师不少于6人，专业配置上结构、给排水、电气等专业齐全。

（4）建筑企业具备中级工以上技术工人不少于30人。

（5）企业技术负责人（或注册建造师）主持完成过本类别资质二级以上标准要求的工程业绩至少2项，且施工合格，符合相关国家相关标准。

（6）以上建筑资质办理过程中人员社保需要在申请施工总承包资质或专业承包资质单位缴纳。

代办建筑资质和为企业配置资质所需人员办理流程

1.建筑企业首先聘用持有建造师、中级工程师、专业技术人员。

2.资质办理所需人员签订相关协议，符合国家用人规定。

3.建筑资质合作基本流程。