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你体力不支无法经常进行严格的军训吗？

你怕晒黑不想参加军训，不想高强度训练，想知道如何开免军训证明吗？

你身体因素不适合上环或者结扎吗？

或者你孩子学习成绩差，学业进度跟不上、学习压力大、有厌学情绪，想知道如何开休学证明吗？

你妊娠反应严重不能正常工作吗？

你医院证明不慎丢失无法向领导交差吗？

你长期工作超负荷压力大想休息，但又无法请到假吗？

如果你在公司无法请病假，或想延迟假期，或不想上班，或者想休学，不想参加军训，或想去旅游等等,如果您有这方面的需求请你放心依靠我们、相信我们，我们将为您提供专业、有效、可行、优质的病假证明服务。

如疾病证明涉及计划生育、离退休、刑事案件、民事纠纷、工伤鉴定、医疗保险、事故赔偿等问题，必须经科室主任审阅签字。如需出具病情介绍，则应持介绍公函经医务科批准后，由科室主任指定专人书写，科室主任审阅及签字。

职工请病假后工资怎么发?

1、职工患病或非因工负伤期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地工资标准支付，但不能低于工资标准的80%。

2、除劳动法第二十五条规定的情形外，劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，劳动，劳动合同期限届满时，用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。

3、请长病假的职工在医疗期满后，能从事原工作的，可以继续履行劳动合同;医疗期满后仍不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作的，由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定。被鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位，解除劳动关系，办理因病或非因工负伤退休退职手续，享受相应的退休退职待遇;被鉴定为五至十级的，用人单位可以解除劳动合同，并按规定支付经济补偿金和医疗补助费。

大学军训申请免训流程：

1、学生本人提出申请，说明不能参加大一军训的具体情况及原因；

2、持县级以上医院证明到校医院审核，取得校医院医生及医院领导的是否能够参加军训必须有明确的建议；

3、将申请及校医院意见交班主任审核是否同意并签署意见；

4、经班主任同意后，将申请文件交学院签署意见是否同意不参加军训；

5、将申请文件全部交武装部审核并签署意见。